Es wird immer schwerer, qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen. Mit einem speziellen Bildungsangebot wird nun auf Vorurteile gegenüber der Generation Z reagiert. Der innovative Lehrgang Handwerk Champions Azubi Edition will die Auszubildenden auf die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt einstellen und damit zur Mitarbeiterentwicklung beitragen. Gleichzeitig sollen die Vorurteile gegenüber der Generation Z ausgeräumt werden. Die Weiterbildung richtet sich an Auszubildende und Ausbilder gleichermaßen.
Unter Generation Z sind die Menschen zu verstehen, die zwischen den Jahren 1995 und 2010 geboren sind. Man sagt ihnen nach, dass sie faul seien und sich eine Welt ohne Smartphone überhaupt nicht vorstellen könnten. Außerdem wird oft behauptet, dass sie unrealistische Vorstellungen hätten und nicht genügend motiviert seien. Mit diesen Vorurteilen will der Mannheimer Bildungsanbieter Institut Perspektive Handwerk (IPH) aufräumen. Gezielt sollen die jungen Menschen durch Mitarbeiterentwicklung auf die zukünftigen Aufgaben in der Berufswelt vorbereitet werden. Sie sollen den Umgang mit den vorhandenen Ressourcen lernen und verantwortungsbewusst werden. Sie sollen zu richtigen Fachkräften werden, denn die werden dringend gebraucht. Nur mit Mitarbeiterentwicklung kann dieses Ziel auch erreicht werden.
Durch Mitarbeiterentwicklung werden junge Leute zu dringend benötigten Fachkräften
Mit dem neuen Lehrgang „Handwerk Champions Azubi Edition“ will IPH mit dem gängigen Vorurteil gegenüber der Generation Z aufräumen. Das Ziel besteht darin, die Auszubildenden auf ein höheres Niveau zu heben, um sie zu wertvollen Fachkräften zu machen. Das ist besonders in Zeiten des Fachkräftemangels sehr wichtig. Die Mitarbeiterentwicklung soll zeigen, dass in der Generation Z mehr steckt als ihr schlechter Ruf. Die jungen Menschen werden gezielt auf die moderne Arbeitswelt vorbereitet und zu wertvollen Mitarbeitern gemacht. Zudem will man erreichen, dass sie viele Jahre im Unternehmen bleiben.
Eintägiger Lehrgang für Ausbilder
Ergänzend dazu bietet das Institut auch einen eintägigen Lehrgang für Ausbilder an. Hier sollen moderne Lehrmethoden, Führungskompetenzen und mehr Verständnis für die Generation Z vermittelt werden. Dieses Bildungsangebot ist umfangreich und unterstreicht die Bereitschaft, das Handwerk voranzutreiben und den angehenden Fachkräften neue Perspektiven und Möglichkeiten zu bieten. Das Ziel dieser Mitarbeiterentwicklung ist es, aus ihnen Champions zu machen. Nur so können langjährige Mitarbeiter für die Betriebe gewonnen werden. Die Mitarbeiterentwicklung ist der erste Schritt in die richtige Richtung.
