Die Corona-Pandemie stellt die Menschen vor großen Herausforderungen. Viele von ihnen bewegen sich auf einem schmalen Grad zwischen dem Job, der Familie und den Einschränkungen im täglichen Leben. Trotzdem leisten die Meisten ihr Bestes bei der Arbeit. Nur dadurch kann auf den Baustellen trotz der Krise weiter gearbeitet werden. Das hat Hentschke Bau zum Anlass genommen, einen Bonus als Anerkennung zu zahlen.
Die Mitarbeiter von Hentschke Bau können sich über einen Sonderbonus in Höhe von 1.500 Euro freuen. Das hat die Geschäftsleitung des Bautzener Unternehmens beschlossen und will damit die Einsatzbereitschaft der Mitarbeiter während der Corona-Krise belohnen. „Unsere Mitarbeiter zeigen einen außergewöhnlichen Einsatz und beweisen viel Kreativität”, freuen sich Jörg Drews und Thomas Alscher, die beiden Geschäftsführer der Hentschke Bau GmbH. Denn trotz aller Restriktionen und Auflagen sowie Lieferengpässen und Personalausfall wegen der geschlossenen Grenzen konnten die Baustellen weiter bedient werden. “Dafür verdienen unsere Mitarbeiter Dank, Respekt und Anerkennung.“, Wer durchgängig gearbeitet hat, erhält für März, April und Mai jeweils 500 Euro. Die Auszubildenden bekommen 150 Euro.
Steuerfreie Prämien für außergewöhnliche Leistungen
Das Unternehmen ist froh, diese Prämien aufgrund einer neuen Regelung steuerfrei auszahlen zu können. So erhalten die Beschäftigten diese Prämie tatsächlich ohne steuerliche Abzüge. Auf diesem Weg kann Hentschke Bau jedem Mitarbeiter für seinen Einsatz in schweren Zeiten danken. Es sind besonders diese positiven Signale und die Zuversicht, die die Menschen jetzt dringend brauchen. Das Miteinander, der gesellschaftliche Zusammenhalt und der Teamgeist haben in diesen schweren Zeiten an Bedeutung gewonnen. Denn genau das sind die wichtigsten Waffen gegen die Pandemie.
Auch andere Bauunternehmen sollten den Sonderbonus zahlen
Mit dieser Prämie will das Bauunternehmen auch deutlich machen, dass man diese schwere Zeiten nur gemeinsam überstehen könne. Die Kraft jedes einzelnen Mitarbeiter wird gebraucht. Das soll die Prämie ebenfalls verdeutlichen. Gleichzeitig appelliert Hentschke Bau auch an andere Arbeitgeber, ebenfalls als Anerkennung einen solchen Bonus zu zahlen. Schließlich sei das auch ein Beitrag, um die regionale Wirtschaft zu fördern. Natürlich ist man sich sicher, dass nicht jedes Unternehmen dieses Prämie zahlen kann. Das Unternehmen konnte jedoch in den vergangenen Monaten weiterarbeiten und leide daher weniger unter den Maßnahmen. Gerade deshalb haben die Beschäftigten des Unternehmens eine Prämie verdient, zumal der Aufwand deutlich angestiegen ist.
